Thuế và lệ phí ôtô: Khi định hướng… lệch hướng             • Bản lĩnh doanh nhân tương lai             • Những điểm nhấn trong sự nghiệp lừng lẫy của Paul Scholes             • Chiếc thẻ đỏ của Kompany, liệu có công bằng?             • Paul Scholes bất ngờ trở lại thi đấu             • Beckham và “nỗi ám ảnh” với những hình xăm             • Intel và “con bài chiến lược” ultrabook             • Kiến nghị xuất khẩu 30.000 tấn đường             • Chân dung những tỷ phú đi lên từ tay trắng             • BĐS Hà Nội: Giới đầu cơ không còn ...'mặn mà'            
Thứ 4, 08-02-2012
  Doanh nhân » Nhân vật
 Email     Print  

10 CEO “mất giá” nhất của Mỹ

13:16, 11/08/2010

(DNVN) - Năm 2009 là năm mà thị trường chứng khoán Mỹ phục hồi mạnh, nhưng nhiều giám đốc điều hành (CEO) ở nước này vẫn chứng kiến thu nhập bị cắt giảm thê thảm.

Ngành tài chính Mỹ đóng góp nhiều CEO trong danh sách này, vì một lý do quan trọng là Chính phủ tìm cách siết lương thưởng của lãnh đạo các ngân hàng.

Hãng tin CNN dẫn nguồn dữ liệu từ hãng tư vấn tiền lương Equilar Inc. có trụ sở ở New York, Mỹ, đã liệt kê 10 CEO bị giảm thu nhập mạnh nhất trong năm 2009. Ngành tài chính Mỹ đóng góp nhiều CEO trong danh sách này, vì một lý do quan trọng là Chính phủ tìm cách siết lương thưởng của lãnh đạo các ngân hàng.

1. Lloyd C. Blankfein
- thu nhập giảm 40,1 triệu USD

Công ty: Goldman Sachs Group
Lương năm 2009: 600.000 USD (không thay đổi so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 262.657 USD (giảm 40,1 triệu USD so với năm 2008)

2. Vikram S. Pandit - thu nhập giảm 38,1 triệu USD
 
Công ty: Citigroup
Lương năm 2009: 125.001 USD (giảm 833.332 so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 3.750 USD (giảm 37,3 triệu USD so với năm 2008)

3. James Dimon - thu nhập giảm 34,5 triệu USD
 
Công ty: JPMorgan Chase
Lương năm 2009: 1 triệu USD (không thay đổi so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 265.708 USD (giảm 34,5 triệu USD so với năm 2008)
(Ảnh: Getty)

4. Robert A. Iger - thu nhập giảm 29,5 triệu USD
 
Công ty: Walt Disney
Lương năm 2009: 2.038.462 USD (tăng 38.462 USD so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 19,5 triệu USD (giảm 29,5 triệu USD so với năm 2008)

5. David M. Cote - thu nhập giảm 15,9 triệu USD
 
Công ty: Honeywell International
Lương năm 2009: 1,8 triệu USD (giảm 25.962 so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 11 triệu USD (giảm 15,9 triệu USD so với năm 2008)

6. Richard H. Anderson - thu nhập giảm 15,7 triệu USD
 
Công ty: Delta Airlines
Lương năm 2009: 600.000 USD (không thay đổi so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 1,2 triệu USD (giảm 15,7 triệu USD so với năm 2008)

7. Louis C. Camilleri - thu nhập giảm 12,3 triệu USD
 
Công ty: Philip Morris International
Lương năm 2009: 1,5 triệu USD (giảm 67.308 USD so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 23 triệu USD (giảm 12,3 triệu USD so với năm 2008)
(Nguồn ảnh: USA Today)

8. Rupert Murdoch - thu nhập giảm 12,1 triệu USD
 
Công ty: News Corp.
Lương năm 2009: 8,1 triệu USD (không thay đổi so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 9,8 triệu USD (giảm 12,1 triệu USD so với năm 2008)

9. Kenneth I. Chenault - thu nhập giảm 11,3 triệu USD
 
Công ty: American Express
Lương năm 2009: 1.201.923 USD (giảm 48.077 USD so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 15.4 triệu USD (giảm 11.2 triệu USD so với năm 2008)

10. Mark V. Hurd - thu nhập giảm 9,8 triệu USD
 
Công ty: Hewlett-Packard
Lương năm 2009:1.268.750 USD (giảm 181.250 so với năm 2008)
Tiền thưởng, quyền chọn cổ phiếu và thu nhập khác năm 2009: 22,9 triệu USD (giảm 9,6 triệu USD so với năm 2008)

 

DNVN (VnEconomy)

Share |

Ý kiến của bạn:
Họ tên:
Email:
Tiêu đề:
Nội dung:
   
Các tin khác
Mạng xã hội mua bán © Copyright Doanh Nghiệp Việt Nam